据最新消息政府培训费 Skilling Austra，昆州2020-22移民计划预计于9月开放澳洲州担保，昆州政府正在讨论申请都要交一次税。在482签证有效期中，如果4年期加上以后转 PR，雇主需要支付近8,000至10,000澳币，如果不重复支付，雇主可以节省不少。
此前的财政预算案也曾表示，新财政年度政府将继续支持 small business，以刺激本地经济，减少空缺职位，增加就业机会。
1、进一步大力推广491，包括一般工作类别。
昆州政府希望通过技术移民来解决边远地区就业难的问题，因为昆州各个行业的雇主都因难以雇用合适的雇员而无法正常工作，如旅游业、农业和餐饮服务业。不同的地方，当然不同，所以需求也不同。最近491工作类别向 critical sector倾斜。但是不排除昆州491以后会仿效新州491，各地区直接指定需要职业;
2、职业名单或将扩大。
昆州上财政年度主要通过 PMSOL和 Critical Sector来选择应聘者，而昆州未来将会有更多的职业加入到昆州职业列表中。例如建筑学，住宿和餐饮，旅馆服务，旅游，厨师，专业领域，制造业，等等。这其中，虽然受疫情影响较大，但一旦疫情减缓，边境开放，旅游和酒店服务业将成为昆州经济复苏的重要领域!另外，昆州在 ICT、 Health、 Business、 HR、市场营销、设计工程、运输、科学等方面有较强的需求;
3、昆州190可能仍有竞争。
劳动力短缺的现象在澳洲大城市中已有所缓解，但偏远地区的招聘工作仍有困难。昆州过去一直希望新移民能有效解决技术短缺，重视工作经验、英语、学历。昆州政府也表示愿意每月发放190美元，因此，接下来昆州之间的竞争将进一步加剧。尽管190个职业名单有更大的可能扩大，但在疫情期间不会对每一个职业进行等值分配，而是使用更灵活的方法，以适应目前劳动力的市场需求;
4、偏远地区491的机会所在。
491比190的难度要小一些，但是不同的职业在不同的区域有不同的机会，例如：
- Mackay和 Gladstone地区偏爱与能源有关的职业;
- Ipswich偏爱制造业;
-凯恩斯偏爱旅游、海洋工程相关和技术工作;
- Harvey Bay更缺乏酒店服务、旅游、建筑等职业;
- Maryborough和 Wide Bay地区的建筑类职业较少;
-缺乏 Toowoomba农业、制造业和建筑业等多种职业;
5、昆州的小商贩491依然是好消息。昆州政府对于扶持小商主的意图非常强烈，目前由于缺少人力导致各地的小商贩都遇到不少问题，所以需要更多的买主来支持。
归根结底，小型企业能在危机爆发后创造就业机会，更有助于边远地区的发展和新移民融入当地社区。
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